一.选择好的装修工长

工长作为负责整个项目的装修，负责任的工长会督促装修工人做好活儿，那到底要怎么选工长呢?

1.脾气要好，装修中业主与施工方难免有争执，脾气好的工长会和你细心交流，而不会胡乱甩摊子。

2.管理能力要好，工人要都听他的，很多工长说什么工人根本不听，这样的工长显然不能选。

3.至少每天到工地一次，有些工长由于接的活儿太多，几天都不露一次面，对工人的监管自然不力。

4.工长本身起码是个大工而且活儿还要好，一般这样的工长，对工人的工艺指导更专业。

二.挑选做活质量好的工人

 其实装修工程做的好还是坏，和装修工人有着极为重要的关系，所以业主们一定要挑选好装修工人，在挑选装修工人时，选工人和选施工队一样，不要看样板间， 而要去一些普通的客户家，到工地，多看看此工人干的活儿怎么样，然后和业主多沟通，看看活儿是不是这个工人干的，业主对工人的印象如何。

另外，要和选定的工人多交流，看看沟通情况怎么样，就有业主反映自己遇到的瓦工，技术不错就是理解力超差，加上方言让沟通更加难以进行下去，最后造成他家瓷砖返工两次，费钱费时。对于一些特殊工种，比如水工，电工，必须要有相关资格证书的工人，持证上岗。

三.各工种工人具体负责的项目

电工：进行强电和弱电改造的工人，此工种必须持证上岗。

水暖工：进行上下水、及暖气相关的改造，此工种必须持证上岗。

瓦工：家里需要用水泥干的活儿都是瓦工干的，比如：贴瓷砖、地面找平等等。

木工：家里需要造型的都是木工干，一般不局限于木材活儿，比如吊顶虽然是用石膏板，但也是木工干，当然，做家具，打龙骨等，都是木工活儿。

油漆工：所有刷漆及刷漆前相关的活儿都是油工干，比如：刮腻子和喷乳胶漆等。

小工：所有以上有专业技巧的工人都称为大工，与之对应的就是小工，这种工人是給大工打下手的，比如在家砸墙、开槽、和泥等等一般都是小工干的。

四.管理好装修工人

业主们首先要知道一点，现在的装修工人大部分是农民工，还不能真正称为“工人”，他们的劳动自觉性和工作认真度大部分是比较差的，不同的管理方法会让同一个工人有完全不同的工作表现，所以这个时候你一定要表现出专业而且挑剔，具体表现方法比如是瓦工到你家，你可以告诉他，你最看不惯瓷砖歪歪扭扭的， 瓷砖贴完了你会用各种方法验收，比如敲击听空鼓，用靠尺看平整等等，如果不合格就必须返工，而且不会出返工的工费，另外，如果返工造成瓷砖损坏也要瓦工自己承担。在和工人谈话的过程中你可以尽量多说些从网上现学来的关于贴砖的专业话语来。一般听了你这些话，工人会认为你是个内行，接下来干活会认真很多。

当然业主们需注意平时和工人说话交谈要尊重他们，有时候主动給买点饮料啥的，但如果发现工人在工作中有违规的事情，必须严厉的 指出，但注意在批评时一定要对事不对人，避免人身攻击。特别在第一次发现工人违规操作时，就一定要坚持原则，该返工返工，该投 诉投诉，这样工人就知道你是不好惹的，以后会更加认真。

看到这里是不是感觉挑选工人和工人相处也是一门技术活，所以，人活到，学到老还是很有必要的。